突发：IBM秘密裁员数千名员工

　　9月19日，据外媒报道，一位不愿透露姓名的IBM员工表示，IBM云服务部门在过去几天内进行了一次大规模裁员，影响了数千名员工。此次裁员行动是秘密进行的，受影响的员工被要求签署保密协议，不得对外公开裁员的具体情况。
　　
　　据报道，这次裁员主要针对的是高级程序员、销售人员和技术支持人员，多数被裁员工年龄在50至55岁之间，拥有20到24年的工作经验，并且职级集中在L7、L8和L9级别。这些员工在裁员前享有较高的薪资待遇。
　　

　　此前，在上个月，IBM宣布关闭其在中国的研发部门，涉及超过1000名员工。IBM中国发表声明称：“我们将根据业务需求调整运营结构，以更好地服务于客户。这一变动不会影响我们对中国市场的支持力度。”
　　
　　IBM的一位发言人在接受英国媒体采访时表示，该公司在今年早些时候已经披露了一项劳动力再平衡计划，该计划将影响到IBM全球员工中“非常低个位数百分比”的人员。尽管如此，IBM预计到2024年底时，公司的员工总数将与年初保持大致相同。
　　
　　IBM在其2023财年第一季度财报中提到，公司为裁员准备了约4亿美元的补偿资金。如果按照IBM过去三年平均每年裁减3900人的速度计算，今年预计将有大约5200名员工受到影响，占总员工数的1.8%左右。
　　
　　回顾IBM的历史，2012年前后，公司的年收入一直稳定在千亿美元左右。然而，在随后的十多年里，IBM的营收持续下滑，直到近两年才有所回升。根据2023年的财务报告，IBM的年收入降至618.60亿美元，几乎减少了一半。为了应对这一挑战，IBM于2023年开始实施裁员措施，计划削减全球约1.5%的员工，即大约3900人。
　　
　　在中国市场，IBM的表现也不尽如人意。高管们承认，“近年来，我们在中国的基础设施业务出现了下滑。”2023年度财报显示，虽然亚太地区整体收入增长了1.6%，但中国市场却下降了19.6%。
　　
　　曾经在全球服务器市场上占据主导地位的IBM，如今已逐渐失去了市场份额。近十年来，随着国产服务器厂商的崛起，IBM在中国市场的份额大幅缩水。例如，在2014年第一季度，美国厂商的整体市场份额从49%下降到了38%，其中IBM x系列服务器的降幅更是高达25%。面对这样的市场冲击，IBM不得不做出一系列的战略调整，包括出售x86服务器业务给联想集团，同时保留大型机业务，并转向云计算和人工智能等新兴领域寻求新的增长点。
　　
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