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半导体闹人才荒!美智库建议从台积电和三星“挖”人 | 百能云芯

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导读:

“近日,美国智库安全与新兴技术中心发布研究报告,指出受限于本国人才短缺,需引进至少3,500名高技能劳工,建议挖角台积电、三星等台湾与韩国半导体人才。”

近日,美国智库安全与新兴技术中心发布研究报告,推估重振半导体业所需的人力,并指出受限于本国人才短缺,需引进至少3,500名高技能劳工,建议挖角台积电、三星等台湾与韩国半导体人才。


报告指出,芯片法案催生出新的晶圆制造厂,创造业增机会,估计可能需要雇用2.7万名劳工,这些人力来自美国其他行业、美国学术机构以及海外人才,其中其他行业人才可满足低阶需求,如果要网罗高阶人才可能对敏感产业不利,学术机构可以满足一些高阶需求,但必须要有许多在职训练,而美国半导体相关科系的学生,逾半是外国留学生。

美国对海外高技能员工的需求约达3500人,“理想的状况是,这些外国人才就是台积电、三星等晶片大厂的员工。”

为了吸引外国人才,报告建议美国政府应该特别为台湾与韩国劳工增加签证管道,例如透过签证配额与修法等方式,有效达成延揽人才的目标。据估计,未来10年,美国需要经验丰富、高技能的外国人才将增加19%,而低阶人才的需求也将增加11%。


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